Comments by "User seur " (@User-rj5cs) on "Все о работе в ювелирном магазине Sunlight. Когда закроют САНЛАЙТ." video.

  1. 5
  2. Ок, раз это так нужно, поясню. В ролике было несколько шуток/фраз/стериотипов про женщин/женский коллектив. Приведу пример(не цитаты, а как помню, потому что ради этого я ролик не буду пересматривать), а под примерами из ролика напишу варианты, как бы это могло звучать в отношении мужского пола (против которого, кстати, я ничего не имею) . 1) коллектив женский + на экране появляется змея 2) директор штрафует кого попало потому, что у неё ПМС 3) что вы хотите найти у нее в сумочке, между тампоном и косметичкой? Теперь пример, почему это обидно. Представьте, что идет ролик, ведущая которого женщина и рассказывает про работу на каком-то заводе/складе(такая, чисто „мужская" работа) : 1) коллектив мужской + на экране появляется скунс/свинья/фото грязного толчка 2) директор штрафует кого попало, потому что ему жена не дает/потому что Спартак не чемпион 3) что вы хотите найти у него в рюкзаке, между пустой банкой охоты и пачкой сигарет? Можете быть со мной не согласны, но я считаю, что подобные стереотипы являются обидными. Спасибо за внимание.
    3
  3.  @pandawhitenoob  я вроде бы всë написала выше. На счет прокладок в сумке, ну, я например редко ношу, и в этой фразе явно негативный посыл есть, типо "что же ещё им в суках носить". Про ПМС так это вообще миф, поскольку настроение далеко не у всех меняется в это время и если человек сам по себе мразь, так ПМС тут не причём, а если настроение плохое, то и тут ПМС не при чëм. А про коллектив вообще бред, так как на самом деле мужской и женский ничем не отличаются. Вот сейчас работаю в почти полностью мужском коллективе и сплетен ну никак не убавилось, я бы даже сказала что тут еще больше обсуждают других за спиной и делают всякие вещи, которые можно расценивать как змеиные. Никто не просит со мной соглашаться, или спорить, я написала то, что мне было неприятно слышать некоторые высказывания, а потом объяснила какие именно, вот и всë.
    2
  4. 1
  5. 1
  6. 1
  7. 1
  8. 1