Comments by "T E" (@te7100) on "Россия - Что поможет экономике: повышение налогов, китайские инвестиции или...." video.

Прежде чем хамить наверно стоит хоть немного поинтересоваться темой, а не ляпать что в голову взбредёт. В первую очередь речь идёт о производстве и сфере услуг. Например в ИТ сфере проведённые эксперименты показали, что производительность людей работающих 4 дня в неделю выше чем на пятидневке. Значит держать человека на работе ещё один день и тратить на это деньги особого смыла нет. И самое главное, здесь речь идёт о развитых странах, а не о странах с неразвитой экономикой и архаичным государственным устройством.
5
Это немного не так. На современных предприятиях непрерывного цикла трудятся всё больше роботов. Персонал, который следит за этим роботом не требует особой квалификации и обучается на месте в очень короткий срок. Настройка и отладка, требующая высокой квалификации это отдельная тема и такие работники не участвуют в процессе непрерывно.
3
@ЙцукенІ-й Не только видел, но и работал, поэтому вы просто пропустили ключевое слово "современные". На предприятиях технологически уровня середины прошлого века может быть так и есть. Я же пишу о развитых странах и не касаюсь каких-то отдельных исключений.
3
Прикольно, но это базовые вещи известные всем. Для этого нужно увеличивать производительность, а не стоимость товара. Увеличивая производительность, вы уменьшаете себестоимость и увеличиваете прибыль, позволяющую вам платить столько же при более коротком рабочем времени.
2
@ЙцукенІ-й А у вас что, сто человек за пультом сидит? Вы так и не поняли главного, вернее вам сложно это понять, так как судя по тому что вы пишите, на современных предприятиях, в технологически развитых странах вы никогда не были, поэтому и рассуждаете понятиями полувековой давности. Мне тоже довелось бывать на таких предприятиях, а затем поработать уже на современных, европейских заводах. Сказать что разница большая, это ничего не сказать.
2
@ЙцукенІ-й Когда я писал, что мне довелось поработать на различных предприятиях, то я имел виду заводы фирмы Эриксон и Арсенал в Киле. Бывал на заводах фирмы АВВ и Eolane. Когда разговор идёт о современных предприятиях, то интересуются какое поколение роботов они имеют, а не какие там компрессоры и какой фирмы. На российских предприятиях видел оборудование известных европейских брендов доставшиеся ещё после войны, кстати успешно работающие до сих пор, но имя производителя ничего не говорит о современности этого оборудования.
2
@ЙцукенІ-й Никто же не спорит с тем, что если для вас этого нет, то зачем переубеждать. Пусть будут слесаря и уборщицы. Кстати профессии слесаря за западе нет уже лет 30. В штатах фирм больше нет уборщиц. Уборкой занимаются специализированный клининговые компании и тд.
2
@АнгстремКарамышев Поэтому да, в отношении России этот разговор абсолютно бессмысленный. Потому как там нет в нормальном понимании депутатов принимающих нужные законы, который были избраны, а не назначены и тд.
2
Выключите телевизор, а то там ещё не такое расскажут. А про французов работающих сверхурочно это просто песня. Никто, ни в одно европейской фирме не разрешит вам работать сверхурочно, так как это не только двойная оплата, но и много ещё всего, не очень приятного для хозяина фирмы.
2
@ЙцукенІ-й Вы о чём пишите? Речь идёт о производствах, а не о каких-то контроллерах или компрессорах.
1
@ЙцукенІ-й Ужас какой, а если на такое производство ещё компьютер поставить, то как всё заработает.
1
@ЙцукенІ-й Вы так и не поняли главного, описываемый вами процесс это уровень западного производство примерно полувековой давности. Современные средства управления способны гораздо быстрей принимать решение и не совершать ошибок, действуя по отработанному алгоритму, поэтому роль человека во всём этом не более чем наблюдателя. Если вы ещё не знаете об этом, жаль. Это сегодня касается всего, самолёт практически лётчик в нормальном режиме не ведёт даже при посадке, системы управления оружием в боевом режиме принимает сама решение без участия человека, поездами в метро человек не управляет, даже автомобили постепенно становятся полными автоматами и человек там не более чем пассажир. Так называемый человеческий фактор и есть основная причина большинства аварий, поэтому его заменили в первую очередь.
1
@ЙцукенІ-й А как вы думаете сейчас там всё работает? Почему там ничего не останавливается? Почему там количество аварий сведено к минимуму? Найдёте ответы на эти вопросы и сами всё поймёте. Ну а то как грудью бросались на амбразуру когда что-то ломалось, вырубалось или просто кем-то по ошибке отключалось, мне тоже когда-то довелось видеть. Поэтому я и пишу о том, что есть сейчас и насколько это отличается от того, что когда-то было.
1
@ЙцукенІ-й Я вас понимаю, слесарь Вася выточит что надо, заменит и всё снова заработает. Вынужден вас разочаровать, так там никто не работает. Все подтяжки, обжимки и прочие вещи делают во время плановых работ по обслуживанию и делают это либо представители производителя, либо ваши специалисты, но прошедшие соответствующее обучение у производителя и им сертифицированные. А если ваше оборудование нужно постоянно чинить, то вы долго не протянете и обанкротитесь. С таким оборудованием никто не работает. Там даже купленный комбайн или трактор никто ремонтировать не станет, если он вдруг сломался. По договору производитель обязан мне в течении оговоренного времени привести технику в рабочее состояние. Кстати по этой причине никто не хочет иметь дела с российской техникой, даже хорошей, сервиса там нет. В закрытых предприятиях делают уборку только те работники клининговых компаний, которые получили соответствующий допуск. Это сделать не очень сложно. На западе не секретят тупо всё подряд, поэтому таких проблем мало.
1
@АнгстремКарамышев С депутатами предельно просто уже давно. Эффективность их работы в любой нормальной стране определяет его избиратель. Сколько они будут принимать нужные нам законы, это никому не интересно, всех интересует результат. Поэтому не стоит эту сферу сюда приплетать. Что касается сдельной работы, то её встречается много в самых разных областях. Ну а касаемо продолжительности рабочего времени там, где нет сдельного, то государство определяет только максимальные предел. Всё остальное бизнес решает сам. Если я в своей фирме решил что мне выгодней когда человек работает по 4 дня в неделю, никто не мешает мне это делать. Это практика применяется на западе уже давно, поэтому весь этот шум здесь в общем-то ни о чём.
1
@Murmilone Прямо на политзанятиях побывал, как в молодые годы.
1