Hearted Youtube comments on Декабрист IT (@DecembristITTV) channel.
-
279
-
126
-
119
-
115
-
101
-
72
-
68
-
63
-
56
-
55
-
53
-
53
-
52
-
48
-
46
-
42
-
40
-
39
-
39
-
38
-
Самое интересное, что эйчары сами же придумали эту игру про n лет опыта, вместо того, чтобы фильтровать людей по их знаниям. А теперь сами же от этого страдают.
Этот чувак, сразу видно - талантливый эйчар. Предлагает по диплому людей фильтровать😂 Ну тогда начнут дипломы покупать. Он не понимает, что единственный способ отобрать нормального сотрудника - это оценивать его знания. И вокруг этого все должно крутиться. А он смещает фокус внимания на какие-то вторичные не обьективные факторы по типу годов опыта и диплома.
Ок, если я пофрилансил год - получается у меня год коммерческого опыта. Но я все также не буду уметь работать в команде. А чувак, который отучился сделал пару пет проектов, и выучил, какие есть методологии по работе в команде, будет больше шарить, как работать в ко анде, чем я с годом опыта.
35
-
34
-
31
-
30
-
30
-
28
-
26
-
25
-
24
-
24
-
24
-
24
-
24
-
23
-
Отличный материал, всё логично и по полочкам, они как будто в другой вселенной живут, Сеньор такой, ой в наше время вот приходишь и устриваешься, так ЭТОГО ВРЕМЕНИ больше нет, когда вот этот лоб устраивался, ЕГО собаку не дрючили по алгоритмам и дебильными вопросами аля "если бы вы были животным, то каким" 😁 И то даже в его время, многие приписывали себе лишние годы в резюме. Это всегда было, всегда будет.
22
-
22
-
22
-
Как же много когнитивных искажений у Алексея. Все либо чёрное либо белое (плохой/хороший), катастрофизация происходящего, уверенность в том, что его слова - истина в последней инстанции(т. к он так чувствует), абсолютизация (такие фразы как "все" , "всегда," "точно" вместо "некоторые" , "иногда" ," может быть" ), долженствования - хороший специалист не должен врать и прочее прочее.
Если объективно - ситуация в мире повлекла за собой уменьшение финансирования IT сферы в целом. Искусственно увеличили кол-во кадров пропогандой различных IT курсов(не все из них плохие, но таковых достаточно). Весы "спрос-предложение" пошатнулись в сторону предложений, и вполне логично, что работадатели будут резать найм, увеличивать кол-во входных фильтров. Человек-швейцарский нож будет выполнять функции двух+ специалистов, чем не прелесть?
Только не совсем понимаю, какую роль (как он думает) выполняет сам Алексей в этой цепочке. Может проблемы все-таки где-то внутри конкретно взятого человека?
Из-за отсутствия объективности видео напоминает скорее diss на Антона Назарова. 😂 Раунд, как говорится.
21
-
20
-
20
-
20
-
19
-
18
-
18
-
17
-
17
-
16
-
16
-
16
-
16